長期実践型インターンシップとは、大学生が3ヶ月〜中小企業にインターンとして入社し、新規事業や商品開発、販路拡大などに中心的に関わるインターンシップです。
目標を達成するための方法を考え、仕事を組み立て、スケジュールに落とし込んでタスクをこなす等、学生自らの手で仕事を作っていきます。
プログラムを実施することで、着手したくても取り組めていなかった新たな挑戦や事業を具体的に形にできるだけでなく、社内に人材育成のノウハウの蓄積、組織の活性化や若手社員のモチベーション向上など、「組織開発」「事業開発」の課題解決に効果が期待できます